一是坚持公正执法。按照过罚相当、实事求是，同事同罚的原则，坚持重大行政处罚集体研究和实施重大执法决定法制审核，落实执法公开裁定制度。
二是坚持执法与服务相结合，不断提升服务指导实效。在监察中，阳泉分局把执法与服务指导煤矿紧密结合，充分利用专家资源，明确对发现的问题隐患必须同步指导整改，解决煤矿不会整改问题。监察员坚持逢查必考的做法，随机抽查入丼的工人自救器盲戴考核；随机抽查安全管理人员进行应知应会知识现场考试，促进全体煤矿干部职工安全意识日益增强。同时，实施监察员“点对点”联系服务指导制度，要求当好煤矿安全生产“宣传员、服务员、辅导员”，日常监察针对发现的系统性问题，指导煤矿通过安全投入、培训、技术改造、“四化”建设等提升安全基础。
三是坚持廉洁执法，坚守廉洁底线。分局健全了组织机构，积极推行“一岗双责”。分局成立了以总支书记和局长为组长的执法监督组，明确了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，层层抓落实的工作格局。分局还从国有集团公司聘请了廉政监督员，采用内部和外部相结合的执法监督机制，共同促进廉洁执法。